淺談如何做好國企基層黨建工作

常璐（新華東分公司）

中國共產黨是中國特色社會主義事業的堅強領導核心，各行各業、各個領域都必須堅持黨的領導。堅持黨的領導，首先要加強黨的組織建設，尤其基層組織建設，因為基層黨組織是宣傳黨的主張，貫徹黨的決定，領導基層治理、團結動員群眾，推動改革發展的堅強戰斗堡壘。這也是新時代推進基層黨組織建設的行動指南。目前，國企的黨建工作取得了明顯的成效，但是還有很大進步的空間，繼續扎實抓好國企基層黨建工作，為國企的健康發展提供動力，應當重點從以下幾個方面入手:

一要提高政治站位，拓寬視野

充分認識國企基層黨建工作的重要性，基層黨組織與群眾走得近，聯系密切，基層黨員的言行在群眾中產生直接影響，黨建工作做好了，黨員的模范先鋒作用發揮好了，更能密切黨和群眾的血肉聯系，反之，將影響黨的形象，疏遠黨群關系，削弱黨的執政根基。基層黨組織要堅決落實中央及各級黨組織關于基層黨建工作的各項決策部署，不斷增強黨的政治領導力、思想引領力、群眾組織力、社會號召力，努力把基層黨組織打造得更加堅強有力。

二要發揮人才優勢，打造一支忠誠、干凈、擔當的隊伍

全面提升國企基層黨組織的戰斗力，關鍵在于人才。選優配強黨組織帶頭人，是做好黨建工作的關鍵環節。要強化政治責任，嚴把資格條件，充分利用好大局意識強、政治站位高、工作經驗豐富并且群眾基礎好的一線黨員干部，積極發展退伍軍人和大學畢業生中的優秀青年踴躍入黨，為基層黨組織不斷注入新鮮血液，形成新老搭配，優勢互補的生動局面，從源頭上優化黨員結構，提升黨員素質。

三是圍繞中心服務群眾

我們的中心就是以人民為中心。要牢固樹立圍繞中心服務群眾意識，黨員的宗旨就是為人民服務，要組織黨員干部結合工作實際，開門納諫、聽取意見、收集民情民意，緊緊抓住人民最關心最直接最現實的利益問題，采取更多惠民生、暖民心的舉措，著力解決好人民群眾急難愁盼問題，提高服務水平，主動把國企黨建工作放到業務工作中去思考謀劃、去部署落實，推動黨建和業務深度融合，充分彰顯黨建工作的引領作用。

四是抓隊伍建設

抓正氣就正氣上升，隊伍建設是各級黨組織建設的重頭戲，任何部門都懈怠不得。我們黨歷來在隊伍建設中，要把紀律規矩挺在前，讓紀律和規矩立起來、嚴起來、執行到位，成為不可觸碰的底線。

五是抓作風建設

按照面向基層、服務一線、融入管理、貼近員工的要求，積極研究探討新形勢下國企黨建和思想政治工作的載體及陣地的建設，以此改進思想政治工作方法。加強思想政治工作、培育和發展健康向上的企業文化。以開展“四強”、“四優”爭創活動為重點，加強國企基層黨的制度建設、組織建設，不斷增強黨組織的凝聚力和戰斗力。實施黨員關愛工程與關愛員工共建和諧企業、和諧社會相結合。建立生活困難黨員(員工)調查摸底和登記制度。國企工作作風求真務實，員工工作態度就端正、就嚴謹，就會去掉浮躁，不搞假象，一切從實際出發，更不會搞花架子，腳踏實地一步一個腳印地朝前走，團隊才有凝聚力和向心力。

六是將黨建宣傳工作與國企的生產經營工作結合起來

黨建宣傳工作要實事求是，宣傳的基本點和出發點是國企的生產經營實際，黨建宣傳工作只有立足于實踐，才能大力去發揚開拓創新的精神，通過創新來提升國有企業的生產效率。這就要求黨建宣傳工作要以服務生產為核心，圍繞生產經營的中心去展開，堅持做到同考核、同檢查、同部署，以免國企黨建宣傳出現“兩張皮”現象。與此同時，在經營管理時也應該要注重黨建宣傳，要明確這二者是一種相輔相成的關系，要共同開展，共同取得進步，以此才能通過黨建宣傳來促進國企的深化改革，發揮出黨組織領導的優勢。需注意的是，在宣傳的過程中一定要端正態度，尤其是黨員干部，要起到很好的模范作用，并要放眼未來，深刻認識到在國企發展中黨建宣傳所起的作用，找準黨建宣傳工作的定位，從多個層次、多個角度去開展，保證黨建宣傳工作能夠全面覆蓋，通過有效的宣傳去更好的引領廣大職工，在國企內部形成積極向上的輿論氛圍。同時，要規范宣傳的形式，為國企黨建宣傳日常化、高效化提供支持。以此才能發揮出黨建宣傳的真正價值，為國企的良好發展奠定堅實的思想基礎。

在新時期，國企的發展面臨新的形勢，為了提升自身的競爭力，就需要高度重視黨建工作，通過黨建工作推動國企的深化改革，盡快完成國企的升級轉型。在社會主義現代化建設的新時代，我們只有加強國企基層黨建工作，才能夠更好地發揮基層黨組織的優勢，才能夠提升國企基層黨員的隊伍素質，從而為開啟國企基層黨建工作新征程提供強有力的保障。